通州日报讯 （通讯员陈超）为鼓励企业春节期间连续生产，保障外地员工安心在通州过年，全力推动一季度“开门红”，近日，我区印发《2026年通州区“惠企暖心，瑞驰新春”十条措施》。政策围绕稳岗激励、用工保障、消费促进、文旅活动等方面，推出一系列务实举措。

政策明确，对春节期间保持连续生产经营的规模以上工业、服务业企业，按在岗参保职工人数给予每人最高500元的慰问补贴，每家企业最高不超过10万元。

为让留通过年的外地员工感受到“家”的温暖，政策特别设立“亲属探亲补贴”。在2月14日至2月23日期间，员工亲属来通探亲，可申请交通与住宿费用补贴，最高可达1400元，由企业统一申领发放至员工个人。

为全力保障企业节后用工需求，2026年“春风行动”期间，通州将举办35场以上招聘活动，提供岗位超1万个。同时，对企业自主招聘外省市人员并连续参保满3个月的，给予1500元/人招聘补贴；人力资源服务机构成功推荐就业的，也可享受每人800元的奖励；对组织外地员工来通就业或返岗的企业及人力资源机构，按包车（列、机）费用的60%给予补助。

消费文旅点亮“新春氛围”，我区还将发放150万元消费券，举办“暖冬消费季”“南通州·欢乐购”等促消费活动。同时，推出民俗巡游、新春音乐会、古沙灯谜会等系列活动，公共文化场所春节期间正常开放，让留通人员度过一个文化味浓、年味十足的新春佳节。

区财政将统筹安排预算资金，加快资金核拨，以实实在在的举措，确保惠企红利精准落地，助力实现2026年一季度“开门红”。