根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和上级关于政府信息公开工作的要求，特向社会公布通州区人力资源和社会保障局2024年度信息公开年度报告。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项共六个部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。如对本报告有任何疑问，请与通州区人力资源和社会保障局信息公开领导小组办公室联系（地址：南通市通州区朝霞路88号通州区人力资源和社会保障局1503办公室；邮编226300；电话：（0513）86029456；传真：（0513）86029456）。

一、总体情况

2024年以来，区人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，严格按照区委、区政府工作安排部署，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，紧紧围绕人社工作，紧扣群众关切，不断提升信息公开工作水平，以公开促落实、助监督、强监管，助推人社事业发展。

（一）主动公开情况

按照重点领域信息公开责任分工，着重突出就业创业及社会保障工作内容，主动公开适岗培训补贴、灵活就业社会保险补贴、创业担保贷款贴息等相关就业创业补贴情况63条，公示提前退休人员及工龄重新认定等养老待遇情况13条。按月公告劳动人事争议仲裁案件开庭信息，全力维护劳动者合法权益。

除《条例》第二十条第（一）、（五）、（六）、（八）项规定应主动公开的信息外，全年主动公开组织机构信息6条、政策文件及解读10条、公告公示76条、计划总结1条、社会公益事业信息76条、重点工作信息4条、资金信息1条、信息公开年报1条；通州政府网稳岗就业栏目发布信息143条，其中，发布公开标准2条、重要政策4条、工作动态82条、就业帮扶服务信息55条。各类政府信息共计318条。

（二）依申请公开办理情况

完善工作全过程管理，健全办理工作机制，提高办理工作规范化水平。加强部门间沟通交流，优化工作方式，提高办理效率。严格按照依申请公开答复要求，规范行文格式和答复用语，确保答复文书合法合规、准确严谨，最大化提升答复质量。2024年，我局共收到申请公开件7件，均在规定时间内答复完毕。

（三）政府信息资源管理情况

围绕网站集约化工作平台和自身政务新媒体，加强政府信息资源共享，向社会公众提供政府信息服务。立足人社工作实际，梳理各科室、事业单位应公开公示内容，明确政务信息公开的范围、内容及形式，完善协同工作机制，不断提升我局政府信息公开工作水平，实现政府信息资源管理的规范化和标准化。

（四）政府信息公开平台建设情况

通州政府网为我局信息公开的主要平台，我局严格按照有关要求，及时更新发布相关信息。同时，充分发挥门户网站和政务新媒体平台优势，积极更新维护“通州就业”微信公众号、通州人力资源网，助推就业创业工作开展。2024年，“通州就业”微信公众号总关注人数达9274人，发布就业信息47篇；通州人力资源网注册企业1592家，注册求职者8216人，共发布6079个职位，求职简历数2377份。

（五）政府信息公开监督保障情况

强化责任落实，细化责任清单，落实专人负责信息公开材料的收集、发布、归档等工作。健全政府信息公开保密审查制度，严格遵守保密审核程序，强化保密责任意识，坚持“先审查、后公开”原则，层层把关，保障信息发布的准确性、严肃性和安全性。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

1. 政府信息公开内容的丰富度有待提高。将进一步充实信息公开平台内容，细化公开领域，持续加强就业创业、劳动保障等方面信息的公开力度，拓宽信息公开内容的范围和深度。五、存在的主要问题及改进情况四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2. 政府信息公开流程的时效性有待加强。将进一步完善信息公开工作机制，优化流程、提升效能，加强部门协调联动，提高办事效率，切实保障政府信息公开工作落实到位。

六、其他需要报告的事项

按照《政府信息公开信息处理费管理办法》（国办函〔2020〕109号）规定，南通市通州区人力资源和社会保障局2024年度未收取信息处理费。