一、背景和目的
党的十九届六中全会提出，要坚持实施创新驱动发展战略，把科技自立自强作为国家发展的战略支撑。高新技术企业是创新驱动发展战略实施的重要载体，是技术创新的主力军。为紧扣上级关于高新技术企业培育的各项决策部署，深入贯彻落实《南通市高新技术企业培育三年行动方案（2022-2024年）》（通政办发〔2022〕5号）文件精神，加快科技自立自强，引导鼓励企业大力开展技术创新，增强企业核心竞争力，推进我区高新技术企业培育工作，量质并举壮大高新技术企业集群，我局立足全区高新技术企业培育实际情况，研究拟定了《南通市通州区高新技术企业培育三年行动方案（2022-2024年）》，已向相关区级部门和各板块书面征求意见。
二、主要内容
《行动方案》分总体要求、发展目标、重点任务和保障措施四个方面，构建了未来三年全区高企培育的工作体系。
第一部分“总体要求”。坚持创新引领，以增强企业自主创新能力为核心，按照“突出源头、引培并举、整体联动、系统推进”的原则和“发现一批、培育一批、认定一批、成长一批”的工作思路，完善高新技术企业梯次培育机制，构建企业全成长周期政策支持体系，推动各创新要素加速向企业集聚，形成以高新技术企业为代表的创新型企业集群，为打造产业创新高地，加快建设硬核区，奋力谱写“强富美高”新通州现代化建设新篇章提供有力支撑。
第二部分“发展目标”。通过政策引导和重点服务，形成高新技术企业高质量发展新格局，推动全区自主可控的现代产业体系建设。到2024年，力争全区有效高新技术企业数量达到500家，高新技术产业产值占规模以上工业总产值比重达48%。
第三部分“重点任务”。充分发挥南通高新区主阵地作用，统筹产业布局和资源配置，将加大科创项目招引、健全梯次培育机制、引导载体科创赋能、加快创新平台建设、加强知识产权创造、集聚创新创业人才、促进科技成果转化、优化科技金融服务、推动高企快速成长九个方面列为高企培育重点工作内容，壮大高新技术企业队伍，带动全区高新技术产业蓬勃发展，着力壮大创新驱动引擎。
第四部分“保障措施”。为有效推进高企培育相关工作，行动方案从健全推进机制、完善政策扶持、深化培育服务、优化社会服务四个方面明确了南通高新区、各镇（街道）及相关部门责任分工和要求。