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标题: 入伍前在厂工龄不被认可
提交时间: 2024-02-12 18:52:04
内容: 我叫王曙,是一名下岗失业志愿兵,于1984年应征入伍,1995年转业至城建委下属小集体企业,工作2年单位面临破产,后一直未得到合理安置。现将在2024年2月办理退休。社保局不认可我当兵前在南通县水泥制品厂(集体所有制)的2年多工龄,现提出异议。因水泥厂已破产,资料保管不全,档案馆查不到工作介绍信,但能在住建局查到当时的工资表。社保局以我当时是农业户口为由,不承认我是正式工。但我实为正式工,历史上也存在农业户口是国营企业正式工的情况,且工资表有工资晋级记录,只有正式工才能定级晋级,且当年有签过劳动合同。我认为不能简单以当时国营企业只招城镇户口为由,枉顾历史事实。同时,有和我相同情况的人,退休时在工龄被认可。所以,应当将我在水泥厂的2年多也认定工龄,不能让我因为当兵把工龄当掉!
处理情况
处理状态: 已答复
答复内容: 王曙您好: 关于您在区长信箱反映“入伍前在厂工龄不被认可”的来信已收悉,现回复如下: 根据《关于临时工、合同工参军复员后的工龄计算问题的复函》(劳人险〔1982〕32号),城镇居民在全民所有制单位当临时工、合同工期间应征入伍,复员后参加全民所有制单位工作,可将其在参军前最后一次在全民所有制单位当临时工、合同工的时间、服兵役时的军龄和复员后在全民所有制单位工作的时间合并计算为连续工龄。在您申请办理退休手续时,我局将按照以上及相关文件并结合您的档案材料核定您的缴费年限。 南通市通州区人力资源和社会保障局 2024年2月19日
答复单位: 区长信箱 答复时间: 2024-02-19
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