二甲镇供稿（姚翔宇）为深入学习贯彻习近平总书记关于年轻干部队伍建设工作的重要论述精神，加快助力年轻干部锻炼成长，全面提升年轻干部综合素质，不断激发年轻干部干事活力，为服务全镇高质量发展贡献更大力量，二甲镇组织召开年轻干部培育计划启动仪式。
国歌见证，青春逐梦。在雄伟嘹亮的国歌声中，活动正式拉开帷幕，镇党委组织委员宣布临时党支部及班委名单，并就《二甲镇“筑稳‘甲’板 一线弄潮”年轻干部培育方案》进行解读。
师徒结对，相伴成长。镇党委副书记宣读“二甲镇青蓝传承”第一批成长导师结对名单，党政领导向导师颁发聘书，随后徒弟向导师献花，表达深深敬意和浓浓感激，导师回赠徒弟笔记本和书籍寓意勤学多记，必有所得。
代表发言，倾述心声。镇机关年轻干部代表、村优秀后备人才代表、徒弟代表、导师代表依次上台发言。发言代表从一线工作的感悟谈到历练成长的心得，从亟待成长的期盼说到带教培养的方案。师徒双方畅所欲言，积极为年轻干部培养建言献策。
活动最后，镇党委书记向全体青年干部作动员讲话，提出五点意见：淬炼正气，把理想高高举过“头”顶；多接地气，把宗旨深深烙在“心”里；积蓄才气，把本领紧紧握在“手”中；永葆朝气，把责任稳稳扛在“肩”上；涵养静气，把名利远远抛在“身”后。
并着重针对年轻干部培养提出四点要求：多铺路子，在处理实际问题中积累经验；多压担子，在层层压力传导中激发动能；多一份宽容，用好身心关怀帮助甩开包袱；多一份鼓励，用好认可肯定不断昂扬斗志。
发言饱含了党委政府帮助年轻干部快速成长的殷切期望，激励了导师积极发扬“传帮带”作用、用心指导年轻干部成长的热情，鼓舞了年轻干部要在理论武装、干事技能和作风建设上做到全面领航的决心。详实细致、步骤清晰、形式多样的培养方案将成为二甲镇年轻干部培育干事能力的好课堂、服务基层群众的强助力、实现青春理想的新起点，更好地为二甲培养出一批有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的年轻干部。
