区卫健委供稿（季晓蓉）4月28日，通州区卫生健康系统总第29期“学思践悟”大课堂如期举办。本次活动聚焦“渐进式延迟法定退休年龄政策”落地实施，通过权威解读、案例剖析、互动答疑，为全区卫健系统领导干部、人事干部精准把握政策要义、稳妥推进改革提供行动指南。全区各医疗卫生单位主要负责人、分管负责同志、人事干部及委机关全体人员参会。会议由区卫健委党组成员、副主任范玲主持。

活动特邀南通市人力资源和社会保障局养老保险处处长刘峰成作专题辅导，他从国家战略层面切入，系统阐释渐进式延迟退休政策的顶层设计逻辑，结合卫健系统高知技术人才密集的特点，重点分析“弹性退休机制”在技术骨干留用中的实践路径。针对现场提出的“如何科学评估延退必要性？”“待遇衔接如何保障？”等焦点问题，刘峰成处长结合典型案例逐一解答，为政策平稳落地提供实操指导。

活动现场，医疗卫生单位负责人纷纷表示，此次培训“既有政策高度，又接基层地气”，具有很强的指导性。