为优化营商环境，降低企业招聘成本，助力企业精准引才，5月21日-23日，南通高新区在郑州大学、河南工业大学、河南科技大学、洛阳理工学院开展“追高逐新，职在通高新”2025南通高新区优企引才河南行活动。

本次活动采用“线下+线上”双轨并行模式开展。南通高新区党工委委员、管委会副主任郑强参加活动并与招聘企业和求职学生互动交流，安费诺、康源、濠汉等11家企业携598个岗位现场揽才，吸引800余名学生求职洽谈，收取简历222份。南通高新区企服中心负责人进行直播带岗，累计吸引65472人次在线观看，云端收取简历436份。

 

 

 

 

南通高新区始终将人才作为创新发展的第一资源，通过搭建校企对接平台、配套人才公寓、提供子女入学“一站式”服务等举措，构建“引得进、留得住、用得好”的人才发展生态，积极打造高效协同的人才服务体系。

下一步，南通高新区将持续聚焦以人才发展生态的“软实力”，铸就高质量发展的“硬支撑”，根据企业引才需求，建立“人才求职简历库”，提前布局关键领域人才储备；上线“园区人才云”平台，实现供需智能匹配；试点“AI引才顾问”，为企业提供个性化引才解决方案。